AUDIT: CFM a ratat venituri de zeci de milioane de lei în perioada 2018-2019
Embed:
Calea Ferată din Moldova a ratat venituri de zeci de milioane de lei şi a efectuat investiții neconforme în perioada 2018-2019. Neregulile au ieșit la iveală în urma unui audit efectuat de Curtea de Conturi. Raportul a fost prezentat comisiei parlamentare de control a finanţelor publice.
Printre neregulile depistate în perioada menţionată se numără neelaborarea unui nomenclator al serviciilor prestate de CFM, fapt ce contravine cerinţelor legale de gestionare a unei întreprinderi de stat. De asemenea, s-a constatat că au fost ratate venituri în sumă de 19,9 milioane de lei de pe urma dării ilegale în locaţiune a unor încăperi din gestiunea CFM-ului. Auditul a mai arătat că administraţia întreprinderii nu a gestionat corect investiţii în sumă de aproape 33 de milioane de lei.
"Foarte multe activităţi de transmitere în locațiune a unor bunuri imobile s-au efectuat cu mari abateri de la cadrul normativ existent, ceea ce a determinat ratare a unor posibile venituri de zeci de milioane de lei. "Calea Ferată" practic a vândut 66,6 mii de tone de active circulante fără ca să aibă acest drept, fără ca să aibă autorizaţie", susţine preşedintele Comisiei de control al finanţelor publice, Igor Munteanu.
Fostul director al CFM, Iurie Topală, susţine însă că toate deciziile au fost legale.
"Clar că nu confirm, eu nu ştiu ce fel de nereguli, eu am făcut totul exact conform legislaţiei în vigoare. Pentru tot ce se întâmplă la "Calea Ferată" este Consiliul de Administrare. Nicio mişcare fără acordul fondatorului. S-au schimbat foarte des fondatorii. Dar de patru ani am dat din datoriile istorice peste 400 de milioane de lei", declară fostul director al CFM, Iurie Topală.
În prezent, CFM se confruntă cu probleme financiare grave. La întreprindere activează 6 800 de angajaţi. Majoritatea nu şi-au ridicat lefurile din luna octombrie a anului trecut, iar restanţele salariale se ridică la aproximativ 69 de milioane de lei. În scopul reducerii cheltuielilor, şeful interimar al CFM, Adrian Onceanu, a propus anterior reorganizarea întreprinderii prin închiderea
mai multor staţii feroviare din ţară, dar şi concedierea a peste o mie de angajaţi.
Printre neregulile depistate în perioada menţionată se numără neelaborarea unui nomenclator al serviciilor prestate de CFM, fapt ce contravine cerinţelor legale de gestionare a unei întreprinderi de stat. De asemenea, s-a constatat că au fost ratate venituri în sumă de 19,9 milioane de lei de pe urma dării ilegale în locaţiune a unor încăperi din gestiunea CFM-ului. Auditul a mai arătat că administraţia întreprinderii nu a gestionat corect investiţii în sumă de aproape 33 de milioane de lei.
"Foarte multe activităţi de transmitere în locațiune a unor bunuri imobile s-au efectuat cu mari abateri de la cadrul normativ existent, ceea ce a determinat ratare a unor posibile venituri de zeci de milioane de lei. "Calea Ferată" practic a vândut 66,6 mii de tone de active circulante fără ca să aibă acest drept, fără ca să aibă autorizaţie", susţine preşedintele Comisiei de control al finanţelor publice, Igor Munteanu.
Fostul director al CFM, Iurie Topală, susţine însă că toate deciziile au fost legale.
"Clar că nu confirm, eu nu ştiu ce fel de nereguli, eu am făcut totul exact conform legislaţiei în vigoare. Pentru tot ce se întâmplă la "Calea Ferată" este Consiliul de Administrare. Nicio mişcare fără acordul fondatorului. S-au schimbat foarte des fondatorii. Dar de patru ani am dat din datoriile istorice peste 400 de milioane de lei", declară fostul director al CFM, Iurie Topală.
În prezent, CFM se confruntă cu probleme financiare grave. La întreprindere activează 6 800 de angajaţi. Majoritatea nu şi-au ridicat lefurile din luna octombrie a anului trecut, iar restanţele salariale se ridică la aproximativ 69 de milioane de lei. În scopul reducerii cheltuielilor, şeful interimar al CFM, Adrian Onceanu, a propus anterior reorganizarea întreprinderii prin închiderea
mai multor staţii feroviare din ţară, dar şi concedierea a peste o mie de angajaţi.