Minstrul Sănătății, Ala Nemerenco, a comentat scandalul din jurul intenției de concediere a 40 de angajați ai Centrului Național de Asistență Medicală Urgentă Prespitalicească.

  Nemerenco a precizat  într-o postare pe Facebook că cei 40 de angajați din totalul de 5800 angajați ai instituției sânt de vârstă profund pensionară, și că de fapt nu acesta este motivul principal al disponibilizării, ci faptul că existența acestor persoane în funcții nu a adus plus valoare instituției, sistemului și pacientului.

"Toți 40 de angajați din totalul de 5800 angajați ai instituției sunt de vârstă profund pensionară, dar nu acesta este motivul principal al disponibilizării, ci faptul că existența acestor funcții nu a adus plus valoare instituției, sistemului și pacientului, majoritatea dintre ele s-au numit “consilierul consilierului”, “ajutorul secretarei”, arhivari care arhivau istoriile medicale de acasă (cum, nimeni nu a înțeles nici pînă astăzi), șef pe nu știu care logistică, experți nu știu în care expertiză, secretară-dactilograf (când nu mai dactilografiază nimeni în lume și mașini de tipărit găsești doar la muzeu), statisticieni care nu duceau nici statistica prezenței lor la serviciu și alții."

Ala Nemerenco mai afirmă că toți acești 40 de angajați dețin funcții în aparatul administrativ. Nemerenco a precizat  că materialele pe acest caz vor fi transmite Centrului Național Anticorupție. 

 Șeful Centrul Național de Asistență Medicală Urgentă Prespitalicească (CNAMUP), Iurie Crasiuc, a expediat, la începutul săptămânii, către sindicate o scrisoare prin care anunță că vrea să concedieze 40 de angajați ai instituției pentru că aceștia și-au atins vârsta de pensionare. 

 Sindicatele au venit deja cu un răspuns prin care au precizat că sistemul de sănătate se confruntă cu o criză de specialiști, iar persoanele care se regăsesc în lista de concediere au o reputație ireproșabilă.

 Centrul Național de Asistență Medicală Urgentă Prespitalicească a explicat a explicat, într-un comunicat de ce vrea să demită cei 40 de angajați medicali ajunși la vârsta de pensionare.

"Menționăm faptul că din cei 40 de angajați preavizați cu statut de pensionar, 27 sunt cadre non-medicale și 13 persoane cu studii medicale din personalul administrativ, demisia acestora sub nici o formă nu va influența calitatea asistenței medicale de urgență acordate populației. Solicitarea adresată Comitetului Sindical al IMSP CNAMUP este pentru expunerea opiniei consultative în scopul ajustării contractelor individuale de muncă conform Codului Muncii."