Şefa de la „Tutun CTC”, Ala Sârbu, ia premii de sute de mii de lei, în timp ce angajaţii întreprinderii primesc salarii mizere sau sunt demişi din funcţie, scrie timpul.md.

Potrivit sursei citate, Ala Sârbu a ridicat din aprilie până în decembrie, 2011, salarii în sumă totală de 144 mii 22 lei, remunerarea lunară variind între 9.500 şi 20.000 lei. Are un premiu trimestrial, în august, de 30 mii lei şi multe altele mai neînsemnate. De asemenea, a ridicat o primă pentru totalurile anuale de 869 mii 431 lei, care este plătită în octombrie. Astfel, venitul său în numai nouă luni constituie 1. 239. 641 lei ( sumă prezentată de Sârbu în declaraţia pe venit depusă la Fisc).

De când  ajuns Ala Sârbu, şefa "Tutn CTC", profitul  întreprinderii a ajuns 70 milioane de lei, însă angajaţii firmei sunt trimişi în şomaj şi remuneraţi cu bănuţi.

"Ne-am plictisit, ne ieşim din minţi. Şefii noştri lucrează, dar pe noi ne-au trimis în şomaj. Ne dau puţin peste o mie de lei pe lună”, a precizat un angajat.

De asemenea, specialişti cu renume în domeniu, care au fost constrânşi de Ala Sârbu să-şi dea demisia de la CTC, spun că răfuiala a început din iunie 2011, peste câteva luni după ce ea a fost numită în funcţie. Ei au fost înlocuiţi cu persoane necunoscute şi fără experienţă, despre care se spune că, în mare parte, ar fi rude şi prieteni de-ai acesteia.

Amintim că, în iulie anul trecut,  Adunarea Generală a acţionarilor CTC a decis să ofere premii de câte 120 mii lei membrilor Consiliului. Potrivit fostului director al Combinatului "Tutun-CTC", Pavel Filip, angajaţii companiei au meritat  mai mult decât cei 1.000 de lei repartizaţi de membrii consiliului de administraţie al "Tutun CTC". Mai târziu acest lucru a stârnit discuţii în presa moldovenească.